嚴把用人“入口關”。選好配強村級紀檢員在村支兩委班子中起著舉足輕重的作用。今年以來，通過預設條件，嚴格考核，鎮遠縣共配備110名掌握黨和國家各項支農惠農政策、熟悉村級民生項目實施基本程序的村級紀檢員。

　　念好紀律“緊箍咒”。為進一步嚴格工作紀律，鎮遠縣制定了新一屆村級紀檢員入職1月3次培訓計劃，對村級紀檢員進行業務培訓指導，每季度舉行1次村級紀檢員業務工作經驗交流會，每半年舉辦一次懇談會，通過紀工委成員及鄉鎮紀委成員下村開展一對一結對工作幫扶，切實提高村級紀檢員的業務能力。

　　點亮考評“探明燈”。鎮遠縣12個鄉鎮結合自身實際，分別制定出臺了《村級紀檢員管理辦法(試行)》，明確了村級紀檢員的職能職責，按照“既管平時，又管長久”的原則，針對村級紀檢員民生監督工作嚴格執行“1+1”月考評和“1+3”季考評。