“2013年工作結束，預計2014年3月7日上班，全是帶薪假!”27日，針對“網友微博曝料江西廬山一賓館員工帶薪休假70天”一事。該賓館總經理胡小玲回應稱，“廬山冬天冷，游客比較少，放假是讓員工早點回家休息。”

　　12月25日晚，網友“廬山吳健”發微博稱，“2013年12月26日行程：8點上班，10點部門經理開會，下午3點半開職工大會，晚上全體員工用餐，2013年工作結束，預計2014年3月7日上班，全是帶薪假!”

　　該微博發出后，引起網友廣泛關注。

　　27日，記者電話聯系上微博爆料者吳健。據其介紹，“昨天(12月26日)開始放假，賓館已經歇業，員工也陸續回家，大部分員工不是廬山本地人，如果沒假期，過年都回不了家，老板放假是為員工謀福利，希望我們盡早與家人團聚。”

　　吳健稱，廬山也有其他賓館會放假，但時間沒那么長，員工也未必帶薪休假。“我們有部分員工全薪休假，一部分員工未帶全薪。”

　　“旺季廬山游客多，賓館工作比較緊，員工比較辛苦，冬天游客比較少，工作條件也不好。”該公司總經理胡小玲接受記者采訪時稱，賓館從12月26日開始放假，明年3月初上班。

　　“如果天氣好，游客量比較大，我們也會提前幾天上班。”胡小玲說，賓館去年也施行過帶薪休假制度，效果比較好，賓館歇業也沒有影響業績，“員工放假回來后，工作積極性比較高，今年業績也比去年好，我也希望他們明年回來后更加努力工作。”(蘇路程)