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教授:中國假日總量1年125天 等于干2天休1天

在線投稿郵箱:tougao@qdn.cn  新聞熱線:8222000  值班QQ:449315
時間:2013-12-15 10:42:09  來源:央視網  


  央視《焦點訪談》2013年12月12日播出《明年的假期怎么放》節目中清華大學人文社會科學學院教授蔡繼明談到:“我們現在要算起假日總量來說,我們一年365天,現在我們法定節假日11天,帶薪休假平均10天,再機上104天的雙休日,加在一起是125天,就是一年已經有三分之一的時間是休假了。等于是干兩天就休一天。”節目實錄:

  演播室主持人 侯豐:

  觀眾朋友大家好,歡迎收看《焦點訪談》。

  2014年法定節假日安排,昨天剛一出爐,迅速引起了人們的熱議,雖然假期的總數還是11天,但在安排上有了不少的變化,其中大家注意的是,元旦變成了一天,除夕也不放假了,調休也沒有那么平凡了,我們現在就來看看具體的安排。

  解說:

  2014年的法定節假日調休安排已經出爐了,先來看看,2014年我們有哪些日子可以休息吧。元旦1月1號放假一天不調休;春節1月31號到2月6號,也就是農歷的初一到初七放調休共七天,除夕不放假;清明節4月5號星期六放假,4月7號星期一補休一天;五一勞動節1號到3號周四到周六放假調休,5月4號星期日上班;端午節6月2號星期一放假,與之前的周末連休;中秋節9月8號星期一放假,與之前的周末連休;國慶節10月1號到7號放假調休,9月28號的星期日和10月11號的星期六上班。這樣一來,2014年就有春節和國慶兩個七天長假,清明、五一、端午、中秋4個三天小長假。看完這個放假安排放假你覺得怎么樣?與你的預期相符嗎?為了設計出一個能讓大多數人滿意的放假方案,全國假日辦曾在11月27號聯合多家網站發布法定節假日調休安排調查,推出A、B、C三套調休方案,征求大家的意見,當時網絡投票支持率最高的是C方案,這套方案的特色就是不再為了湊假而調休。現在看2014年的放假安排,很接近第三套放假民調方案,也是網絡支持率最高的一套方案。

  中國 旅游研究院院長 戴斌:

  我們整個從2013年實行情況來看,確確實實給大家帶來了很多的不便,調來調去的,大家感覺到不便。2013年的調休基本上是大家反映是很折騰,所以到了2014年這個方案呢,我們大體上采用了第三種方案,這是其中的一個選項,就以不折騰為原則,原則上假期是星期三我們就不再調了,不再前挪后移了。

  解說:

  從2014年的放假安排來看,只有春節、五一、十一假期通過調休方式放假,其余元旦、清明、端午、中秋,都是趕上哪天放哪天,沒調休。與2013年的放假安排相比,從調休7次減少到了3次,這樣因為調休出現連續工作8天的情況就沒有了。這一點還算讓大家滿意。但讓很多人大喊意外的是,除夕這個對國人來說最重要的節日,竟然被開除出了法定放假隊伍。大家紛紛表示不能理解,怎么能這樣安排呢?

  針對這一點,專家認為,春節指的就是正月之一,從初一開始放假也是名正言順的,同時有一些單位為了方便職工回家過年,從除夕下午就開始放假了。所以新的假日安排,也不與這樣的安排相沖突。其實在2008年之前,除夕都是不放假的。

  1949年我們第一次頒布全國年節及紀念日放假辦法,規定全民放假的節假日共7天,包括元旦1天,春節3天,勞動節1天,國慶節2天。當時每個星期休息一天,全年加起來共59天。

  1994年3月1號,我國開始實施每周工作44小時的工時制度,出現了1+2休假制度,也就是每逢大禮拜,可以休息兩天,周六、周日休息,逢小禮拜就只休息周日一天。

  1995年5月1日,我國正式開始雙休日工作制,每周六、日走可以休息。

  1999年國務院決定將春節、五一、十一的3天休息時間和前后的雙休日拼接,從而形成7天的長假,黃金周的概念也由此出現。

  2008年是放假安排調整比較大的一年,這一年五一長假被取消,相應增加了清明、端午、中秋3個中國傳統節日假期,全民放假的時間也從10天增加到了11天。還同步出臺了職工帶薪年休假制度,這樣通過調整法定節假日相鄰周末,形成了兩個七天長假和五個三天小長假的休假模式。

  清華大學人文社會科學學院教授 蔡繼明:

  我們現在要算起假日總量來說,我們一年365天,現在我們法定節假日11天,帶薪休假平均10天,再機上104天的雙休日,加在一起是125天,那么我們算一算,實際上我們等于是干兩天就休一天,就是一年已經有三分之一的時間是休假了,要說總體上這個假日數量的水平,已經相當于中等水平。

  解說:

  雖然現在這種集中休假方式,基本上滿足了大家探親旅游的需求,可是全國人們一起休,一休就處處人滿為患,出門變成遭罪,一上班又要連著上六、七天的調休模式,已經讓很多人覺得無法忍受。

  蔡繼明:

  主要的原因就是,我們國家這個帶薪休假推行的比較晚,雖然1995年寫進了勞動法,但是直到2008年國務院才正式出臺全國職工帶薪年休假的條例。那么從2008年到現在剛剛5年的時間,落實還不夠普遍,所以我們假日的安排,也就在一定程度上,要照顧到公眾出門旅行,回家探親這個相對都需要較長的時間。

  解說:

  帶薪休假沒有好好落實,所以對很多人來說,現有的11天法定節假日就顯得特別重要,挪用雙休日拼湊出一個相對比較長的假期,滿足了一部分人探親旅游的需求。

  蔡繼明:

  這種拼湊的方法,雖然滿足了一部分人的需要,那當然又造成另一部分人的不滿,因為他們需要的是正常的工作和休息,所以這總是處在一個交互矛盾和互相糾結的狀態。

  戴斌:

  我現在對這個問題的解決,我們是寄希望于帶薪休假落實,實際上國務院在2013年發的文件關于《國民旅游休閑綱要》已經明確提出來,到2020年基本落實帶薪休假。

  解說:

  現在全國大概有一半的職工,已經享受到了帶薪休假,今后要想讓更多人過上滿意的假期,就要靠把現有的帶薪休假制度落實來實現了。有關部門表示,由于時間倉促,2014年的假日安排,還不是很完善,今后會更廣泛地聽取群眾意見,讓放假安排更加完善。

  演播室主持人:

  現在人們的生活好了,對假期也有更新的要求,比如說天數要多,安排要好,要自由。在很多人看來,2014年的假期安排相比之前合理了不少,但不管這假怎么放,怎么調,不可能讓所有的人都滿意,盡可能的廣泛收集民意皆是盡可能的讓大多數人的滿意,盡可能地合理安排節假日,有效地落實帶薪休假,目的都一樣,就是讓人們的休假更科學,更有質量。


責任編輯:楊萌【收藏】
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聲明:


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