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    【網民留言】
　　

    尊敬的廖書記，您好！我是一名黔東南籍的在站博士后，預計今年底出站，主要研究方向是城市規劃與設計。家鄉這幾年在經濟建設和社會發展方面取得的成就讓我非常的欣慰和自豪，作為在外求學工作多年的苗鄉侗寨人，看到家鄉有這么好的發展勢頭，如果有機會希望能回家鄉發展。由于不了解黔東南引進博士后的相關政策，只是在人民網留言板上看到有博士希望到我們黔東南工作，但是好像很長時間了也沒有最終結果，心里有很多疑惑和顧慮，不知道州里是否真的如您在回復網友留言所說的高度重視這方面的人才？如果想回州里工作是真的需要這么長時間還是相關部門不太重視這種事、辦事效率低下呢？
　　

    留言回復：
　　

    感謝你對家鄉發展寄予的厚望和人才引進問題的關注。吸引各類人才對于增加我州人才總量，改善人才結構，提高人才總體素質，促進經濟和社會發展具有十分重要的意義，因此州委、州政府對人才引進工作歷來十分重視，出臺了一系列政策措施，正在廣納各類優秀人才。近年來，我州采取了一事一議、特事特辦的方式引進高層次人才，先后引進了3名博士和1名博士后。2010年4月，我州面向社會吸收引進100名高層次人才到黔東南州直屬事業單位工作。對取得博士學位以上及正高級職稱的高層次人才，不需考試，事業單位可直接引進。熱忱歡迎你回到家鄉干事創業，具體事宜可與州委組織部人才辦聯系。聯系電話：0855-8221172，聯系人：楊波，Email：Yangbozgb＠163.com。