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據報道,截至5月的三個月內,英國核心薪資較上年同期增長3.6%,為2008年中期以來最大增幅。
英國國家統計局(ONS)稱,包含獎金在內的薪資增長3.4%,優于路透調查分析師的所有預估。
很多經濟學家稱,英國就業市場的強勁狀況至少在一定程度上歸因于雇主招募了他們以后可以在必要時辭退員工,而不是得益于雇主在英國脫歐前做出較長期的投資承諾。
據報道,英國失業率追平截至1975年1月的三個月創下的紀錄最低點,促使很多雇主向員工提供更高薪資,勞工的支出協助提振經濟。
經濟學家泰杰•帕里克分析稱,隨著越來越多的人找到工作,企業發現填補空缺崗位的難度也在加大,各個行業都明顯存在熟練工人匱乏的情況。
薪資上漲一直受到英國央行的關注,該行稱,對此可能需要以升息作為回應,前提是英國能避免無協議脫歐。
16日的數據顯示,英國失業人數減少5.1萬人,至略低于130萬人。但就業增加人數放緩至2.8萬人,為截至2018年8月以來的最小增幅,且低于預估的增加4.5萬人。
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